【概况】 2022年，双流区有机关 党组织345个，其中， 一级机关党 组织63个［机关党委32个（含垂管 单位4个：区公安分局、区规划和 自然资源局、区生态环境局、区 税务局）、党总支7个（含垂管单 位1个：邮政双流分公司）、党支 部24个（含垂管单位3个：区气象 局、双流调查队、电信双流分公 司）］，下设党组织282个，党员6125人。

　　【机关党组织建设】 双流区委组 织部（区直属机关工作委员会） 以提升组织力为重点，鲜明一切 工作到支部导向，制定《机关党 支部标准化规范化建设三年行动 计划》，配套《机关党支部标准 化规范化建设工作实用指南》 《机关党组织换届规程》等工作 规范，新成立区级部门机关党委1个，优化调整党组织设置5个。推行机关党建“清单制+责任制”工 作法，建立部门党组（党委）、 机关党组织、党支部“三级四 岗”责任清单和分类指导办法， 纳入领导班子和领导干部年度考 核内容，每年定期开展基层党建 述职评议。落实“三会一课”、 主题党日、民主评议党员等组织 生活制度，研究制定机关党委议 事规则和机关党组织请示报告制 度，规范议事、程序、纪律，细 化请示报告事项19类。引导广大 机关党员在公园城市示范区建 设、产业建圈强链、“三个做优 做强”、城市有机更新、非农化 非粮化整治、文明城市创建等重 点工作中发挥示范带动作用，80 名党员、40名党务工作者、38个党组织获表彰。

　　【机关思想教育与宣传】 双流区 委组织部（区直属机关工作委员 会）坚持把学习贯彻习近平新时 代中国特色社会主义思想作为首 要政治任务，落实第一议题、第 一议程等制度，采取专家教授做 辅导、党组织书记讲党课、党员 干部谈体会等方式，组织开展学 习宣讲5场、党课报告120场。聚 焦学深悟透省、市党代会精神， 通过党组（党委）理论学习中心 组学习示范带动、党支部组学督 学、区委讲师团和微党校讲师专 题培训等方式，开展宣讲活动360 余场次，开展学习培训125场，参 训学员1300余人次。编印应知应会3200套，考试测试2300余人。建立区级、部门两级青年理论学 习小组83个，综合各部门申报及 日常掌握年轻优秀干部情况，遴 选60名青年干部组建区级青年理 论学习小组，将人员分成10个调研小组，开展研学活动。

　　【机关党建品牌建设】 双流区 委组织部（区直属机关工作委员 会） 以星级示范机关党支部创评 为抓手，推动机关党组织党建与 业务互融共进，评出星级党支部 33个，其中， 14个党支部晋位升 级、10个党支部新进星级，成为市 直机关工委推广案例。立足“让 每 一 名 党 员 都 成为 一 面 鲜红 旗 帜”工作要求，实施党员先锋岗暨 平凡英雄创建行动，深入推进创 先争优、岗位练兵、技能比武，引 导机关党员带头当工作先锋、业 务能手、服务标兵，全年创建党 员先锋岗591个，通报表扬平凡英 雄50人。打造“一机关一品牌、 一 支部一特色”典型示范，举办优 秀党支部书记讲坛，开展“十佳 创新案例”“十佳党建品牌”等评 选，培育党建品牌62个，打造观 摩示范点18个。依托白河公园集 成打造志愿服务、文化健身、宣 传教育等功能融通的“红海棠” 党建主题公园，升级打造5个机关 党群服务阵地，布局建设党史党 性、家风家训、乡村振兴等6类12 个主题党日活动基地，构建形成“1+5+12”的党员教育新场景。

　　【机关党风廉政建设】 双流区委组织部（区直属机关工作委 员会）贯彻落实《机关党组织 开展常态化谈心谈话二十三条措 施》，做到岗位变动必谈、组织 处理必谈、发生家庭变故必谈、 发现苗头性问题必谈、党员新进 必谈、离岗退休必谈、民主生活 会前必谈、组织生活会前必谈， 做好党员干部思想动态调研分 析。通过观看警示教育片、参观 警示教育基地、走进庭审现场深 化以案促改，引导党员干部遵纪 守法、廉洁自律。研究制定贯彻 落实党委（党组）意识形态工作 责任制16条措施，督促指导部门 加强对所属网站、“三微一端” （微博、微信、微视和客户端） 等网络意识形态阵地管理，在党 代会期间策划开展形势宣讲、主 题征文、经典诵读等活动130余场次。

　　【机关文化建设】 双流区委组织 部（区直属机关工作委员会）健 全“三会一课”、主题党日、谈 心谈话等制度，坚持和完善重温 入党誓词、党员过“政治生日” 等政治仪式。统筹党校师资、课 程和教研举办二十大主题宣讲， 创新沉浸授课、党建沙龙等多种 载体策划开展“喜迎二十大”系 列主题党日活动330余场次。建 立红海棠党员志愿服务总队和63 支机关党员志愿服务大队，构建 上下贯通的党员志愿服务组织体 系。聚焦文明典范城市创建，示范引领机关党组织和党员参与信访积案化解、城市有机更新、老 旧小区改造、特殊困难群体关爱 等工作1万余人次，解决群众急难愁盼问题。

　　【机关疫情防控与宣传】 双流 区委组织部（区直属机关工作委 员会）制定重大突发事件组织系 统应急响应工作措施，在新冠肺 炎疫情防控中，第 一 时间发动 63个机关党 组织和6000余 名党 员干部下沉一线，先后成立临时 党支部120余个；抽调区级部门 党代表、优秀年轻干部、业务 骨干组建防疫突击队，指导建立 镇村两级应急队伍，实现左右协 同、上下联动。把机关党组织和 在职党员报到作为提升“微网实 格”治理效能重要抓手，总结运 用疫情防控斗争经验创新探索 三步报到、四类服务、三维检验 “三四三”工作法，推动全区63 个机关党组织精准下沉118个村 （社区），6000余名在职党员进 网入格带头为群众办实事，收集 诉求4668件，办结4339件，群众满意率100%。

　　（廖仁浩）